Вт. Сен 1st, 2026

В Госдуму внесли два законопроекта о предоставлении информации профсоюзам

В Госдуму внесли два законопроекта о предоставлении информации профсоюзам

Здание Государственной Думы в Москве. Архивное фотоКраткий пересказ от РИА ИИ

  • Депутаты Госдумы внесли два законопроекта, которые обязуют работодателей предоставлять профсоюзам запрашиваемую информацию в течение одного месяца.
  • Сейчас закон не устанавливает конкретного срока для ответа работодателя на запрос профсоюза, что приводит к затягиванию или игнорированию обращений.
  • В случае принятия законы вступят в силу с 1 марта 2027 года.

Депутаты Госдумы внесли в палату парламента два взаимосвязанных законопроекта, которые обязывают работодателей предоставлять профсоюзам запрашиваемую информацию в течение одного месяца, документы доступны в думской электронной базе.

«Законопроект «О внесении изменений в статью 370 Трудового кодекса Российской Федерации» дополняет часть вторую статьи 370 ТК РФ обязанностью работодателя предоставлять информацию профсоюзу в течение одного месяца со дня получения запроса», — сообщается в пояснительной записке к одному из проектов.

Как отмечается в пояснительных записках, сейчас профсоюзы имеют право контролировать соблюдение трудового законодательства, однако закон не устанавливает конкретного срока, в течение которого работодатель обязан ответить на запрос. Что, по мнению авторов, приводит к затягиванию или игнорированию обращений.

Первый проект вносит изменение в статью 370 ТК РФ и обязывает работодателя предоставить профсоюзу имеющуюся информацию не позднее одного месяца со дня получения запроса. Второй проект вносит зеркальную норму в закон «О профессиональных союзах».

Срок в один месяц выбран для унификации с уже действующей нормой: такой же период установлен Трудовым кодексом для предоставления информации при контроле за выполнением коллективных договоров и соглашений.

Разделение на два законопроекта авторы объясняют правилами законодательной техники, так как изменения касаются разных отраслевых законов, но сохраняют смысловое единство.

В случае принятия оба закона вступят в силу с 1 марта 2027 года.