Образовательный центр «Сириус». Архивное фотоКраткий пересказ от РИА ИИ
- Председатель Совета федеральной территории «Сириус» Елена Шмелева предложила сделать гарантию трудоустройства по специальности обязательным условием подготовки кадров в учебных заведениях.
- По мнению Шмелевой, знакомство будущего работодателя со студентом должно начинаться с первого курса в рамках совместных практик и проектов.
- Инициативы под названием «Достойная работа начинается до диплома» также включают профессиональную переподготовку специалистов и преподавателей и масштабирование лучших практик повышения производительности труда во всех регионах.
Гарантия трудоустройства по специальности для студентов должна стать обязательным условием подготовки кадров в учебных заведениях, заявила председатель Совета федеральной территории Сириус Елена Шмелева в ходе заседания экспертного совета «Единой России» по формированию новой народной программы.
В среду председатель партии «Единая Россия» Дмитрий Медведев провел заседание экспертного совета «Единой России».
«Первая инициатива – это доступная работа для каждого… Инженер Чубуков из Ханты-Мансийского округа предлагает гарантировать возможность качественного трудоустройства студентов по выбранной специальности максимум в течение двух лет после окончания обучения. Я предлагаю, чтобы гарантия трудоустройства по специальности была обязательством, а не декларацией», — сказала Шмелева.
Она добавила, что знакомство будущего работодателя со студентом должно состояться уже начиная с первого курса в рамках совместных практик и проектов. Она также отметила, что следует учитывать не сам факт занятости студента, а ее качество. По мнению Шмелевой, подработка вне специальности не может считаться исполнением данных гарантий.
Инициативы под общим названием «Достойная работа начинается до диплома», по предложению Шмелевой, также включают профессиональную переподготовку специалистов и преподавателей, в том числе в онлайн-формате, а также масштабирование лучших практик повышения производительности труда во всех регионах с помощью создания общедоступного реестра.
«Участие работодателей в проектной исследовательской работе школьников, студентов, признание проектных и конкурсных результатов при целевом приеме — и тогда первое рабочее место станет закономерным завершением этой траектории, а не лотереей по окончании. И это уже применяется в Сириусе», — заключила Шмелева.